五、教师年度考核评分细则（试行稿）

五、教师年度考核评分细则（试行稿）

备注：1、每项得分不超过权重分。

  2、该学年度如犯严重错误，受行政记大过、党内严重警告以上处分者，年度考核为不合格。

3、该学年度若因计划生育、社会治安综合治理等方面犯有严重错误，使学校受“一票否决”处罚者，年度考核为不合格。

4、该年度受行政记过处分、党内警告处分者，年度考核不能评“优秀”。

5、一学年事假累计30天以上者，年度考核不能评优。病、事假（不含法定产假）累计超过考核年度半年的工作人员，不进行年度考核。